В суд обратился один из полицейских с жалобой на свое начальство. После того, как этому человеку были на работе оплачены счета за мобильник, его работодатель обратился к мобильному оператору с просьбой передать ему для прочтения все отправленные его подчиненным сообщения. И он-таки был неправ, решил судья, ведь такими действиями были нарушены несколько законов.
 
Вкратце: работодатель не имеет права просмотривать SMS без согласия на то своего служащего, или без официального предупреждения о том, что сообщения сотрудников мониторятся.

Источник